我写的调研报告领导署名获奖，年终单位评选先进我落选

发布日期：2025-04-13 10:18    点击次数：162

这几年，倡导调研的作风一直是整个体制内非常重视的一点，因为调研很重要，是一个国家工作人员，尤其是领导干部真正担当作为为民分忧的重要着力点。毛主席就说过“没有调查研究就没有发言权”，只有调研才能真正掌握社会民生的实际。

因此，我们一直在倡导调研，甚至在对领导干部的要求中，规定了每季度或者每年度必须调研的次数，要求形成高质量的调研报告，以此来督促他们走进基层走进群众，解决群众急难愁盼，积极担当作为。

很多地方为了发扬调研精神，提升调研实效，每年都要开展领导干部优秀调研报告评选活动，以此来推动调研开展，促进化解民生难题。最后我们在评选结果公布，优秀调研报告订装成册的时候，能看到调研报告的作者署名，都是市、县级大领导，调研报告的水平也确实高，很值得研究参考，我们很看重内容，但也不能忽视作者的真实性，那这些究竟是不是他们写的？

其他的我不了解不知道，但是我单位的我知道，因为那份调研报告就是我写的。作为一个市级单位的普通干部，为了那份调研报告，我一年要到基层下乡很多次，每次都要几天才回来，当然这都是领导的安排，因为领导说了，今年的调研报告工作就交给我了。

调研的过程也还好，总好过最后写报告的那一段时间，能在办公室熬个好几天，完成之后一遍遍送领导审阅，直到他满意为止，这样来看的话也不能说没有领导的功劳，因为这也算是在领导的指导下完成的嘛，没有领导的把关怎么会有优秀的调研报告嘛。

领导干部优秀调研报告评选的时候，我的工作成果终于派上用场了，只不过不能写我的名字，一是我不过是个小虾米不符合大领导的身份要求，二是写我名字那领导的调研报告去哪里找，这调研报告不是失去它最初的意义了嘛，那有些人说可以联合署名，不好意思这个明确要求过我就写他的名字。

功夫不负有心人啊，最终优秀调研报告成功入选，而且是一等奖，领导非常高兴啊，全市通报表扬肯定很有面子，那一瞬间我也非常开心，我证明了自己的能力，虽然别人并不知道，但起码我给自己提了信心。

可惜最终，在年终单位评选先进工作个人、优秀公务员的时候，我落选了。